1、收集各单位人才需求信息并对外发布。

　　2、应聘人员向招聘单位或学校提供个人材料：①学习、工作经历；②教学、科研情况，包括承担教学、科研项目、发表论文、来校后的工作设想、建议等；③配偶及子女情况。

　　3、招聘单位对申请人进行考核（包括组织试讲、到校医院体检等），填写《拟进人员审批表》并报师资办。

　　4、学校对拟接收人员进行审核（包括面试），报分管校长审批。

　　5、向拟接收人员单位发商调函或接收函，到人事科办理调动或接收手续。

　　6、进校报到后到师资办领取《科研启动金申请表》，到综合科领取安家费和科研启动金。